职位概述

 1. 协助总经理组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等,检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行;
  2. 负责公司职员的招聘、选聘、录用(安排面试、上岗、企业文化代训),职员人事档案的建立、保存、更新,人才库建立与人才挖掘、引进工作等;
  3. 负责办理公司职员任免、调迁、升迁、解聘、奖惩等等办理事项,督察公司职员考勤、出勤、公差、请休假等管理事项,与各项保险业务的办理;
  4. 负责公司的公章盖印、办公卫生、固定资产、车辆使用、集体宿舍管理;
  5. 负责公司办公、宿舍、仓库等财产采购登记、资产编制、盘点执行、资产规划、督察管理;
  6. 负责公司整体形象、办公环境、绿化植物的管理;
  7. 负责公司文件的拟、收、发、存文档管理(包括公司所有合同),公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作;
  8. 负责公司所有职员办公用品标准的制定,设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理。

其他要求

  • 1、坚决执行上级的指示
    2、时间观念要强
    3、按时完成任务
    4、适时报告情况
    联系电话:15280178311 叶校长

薪酬福利

五险奖金丰厚绩效奖金年终分红股票期权全勤奖加班补助节日福利专业培训立即上岗

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