职位概述

1.全面主持部门部门日常管理工作;
2.制定部门年度工作计划(人事、财务、培训、质量);
3.负责起草编写部门规章制度;
4.负责部门日常培训管理工作;
5.定期拜访客户,在第一时间获得客户需求信息并及时整改;
6.完成公司临时交代其他任务。
联系人:林女士13305911223

其他要求

  • 1.敬岗爱业,抗压能力强;
    2.具有酒店、物流、通讯物业等行业及经验;
    3.独立带导100人以上团队;
    4.具有行业敏锐性;
    5.善于与他人分享和沟通。

薪酬福利

五险五险一金带薪年假年底双薪奖金丰厚绩效奖金全勤奖出差补贴通讯补贴节日福利专业培训立即上岗弹性工作定期体检员工旅游出国机会

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