职位概述

1.综合年薪20-100万元;
2.科研启动费:6-10万元,根据项目情况调整经费;
3.对于在福州市区未有住房的,可免费享受校内公寓,如未申请校内公寓,可享受租房津贴每月2000元;
4.优秀人才纳入福州理工学院“讲师+工程师+技术股东”杰出人才培养计划,对有产业化潜力的项目给予不超过1亿元人民币的早期投资;
5.全职引进的台湾人才,每学年享受台湾到福州往返交通津贴4500元;
6.符合省市地方政府各类人才标准的,可享受政府制定的相应人才引进补贴,入选“福建省引进高层次创业创新人才”、“福建省引进高层次人才(A、B、C类)”等各类人才项目的,额外享受相应待遇。
高层次人才引进薪酬待遇“一人一议”,具体面议。

其他要求

  • 基本条件:
    1.拥护党和国家的教育方针和政策,热爱高等教育事业,具有良好的师德师风及思想政治素质,善于团结协作,学术端正,具有较高的学术水平;
    2.具有较强的育人意识及育人能力;
    3.具有博士学位,年龄要求55周岁以下;
    4.身体健康,符合教师资格体检标准。
    专业需求:
    理工科类:计算机科学与技术、软件工程、智能科学与技术、数学与应用数学、电子信息工程、物联网工程、通信工程、数字媒体技术
    健康护理类:护理学、康复治疗学、健康服务与管理、基础医学、临床医学
    经管商贸类:财务管理、审计学、商务英语

薪酬福利

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