职位概述

工作地点:厦门



月薪范围:底薪+绩效12K以上
(二)岗位职责:1.根据公司发展战略与区域年度规划,建立招商执行体系,制订招商政策;



2.进行市场调研、分析市场动态,制定年度招商运营计划,完成全国加盟店的布局招商与销售目标;



3.重点挖掘优质加盟客户,合理分配意向客户,协助加盟客户的人员培训与店面运营工作,协助客户提高业绩,完成计划目标;



4.做好商圈研究工作,调查竞争品牌动态,能够通过对市场信息的汇总和分析,了解市场发展的趋势;



5.进行业务洽谈、签约、协调、指导,并做客群关系维护,保持公司的品牌形象;



6.定期与加盟客户沟通,实时了解客户的需求,分析其市场环境、营业状况,形成营运报告。





其他要求

  • (一)任职要求:

    1.28-50岁,本科以上学历;5年以上茶行业或零售行业招商经验;

    2.具有较强的统筹、分析、计划、管理能力,以及良好的沟通协调、商务谈判能力。







薪酬福利

五险专业培训定期体检员工旅游

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