职位概述

1、要持有合法有效的身份证,身体健康
2、年龄在18—45周岁,有经验的年龄可放宽至50岁
3、要求吃苦耐劳,能适应食品行业的作业环境
4、有食品制造加工行业从业经验人员优先

其他要求

  • 1、计件加保底:计件工资,综合约3000-6000元/月,月上26-28天,每天约10小时,长白班,多劳多得,上不封顶。
    2、保底工资:计件工资高的按计件发放,手工包装车间按2800元-3100元/月,前处理与成型车间按3200-3500元/月。(保底分淡旺季设定,具体月份根据产能设定),食宿公司提供,无宿食的另补350元每月。员工工资实际高于保底的按高于的发放。员工不满勤的,按实际天数测算保底工资。
    3、若无做到一个月,前七天试工期按40元每天结算,试工期完至一个月内离职的按计件工资结算,不保底。
    4、 以上政策无论新老员工均可享受,食宿补助不包含在以上政策,可另外享受,老员工的工龄奖也可另外享受,但保底工资中有包括旺季补助,满勤奖在内。
    五:其它福利:
    1、公司免费提供食宿,宿舍配有热水器,无线网络,卫生间等。无在公司食宿者的另享110元/月住宿补助,240元/月伙食补助。(注:在公司食宿者无享受350元/月补助)。
    2、服务满半年以上的员工,每月享有50元的工龄工资,逐半年递增最高封顶每月400元的工龄工资。
    3、每月为生日员工发放生日礼品及节日礼品。
    4、员工介绍按新员工按服务月数支付最高达1500元的介绍费。按其它中介或社会人员介绍的也一样享受介绍费政策。发放时间与标准与公司内部职工同等。
    5、新员工入职满三个月后可享受报销路费一次,老员工可享受每年一次的路费报销。
    6、外籍员工有带小孩需要上学的,公司可协助联系就读学校。
    7、不提供回民餐厅

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