职位概述

负责公司的行政和人事管理,并根据公司情况,不断健全和优化行政和人事各项规章制度,流程及标准。

福利待遇:
1、薪酬结构:底薪+工龄工资+年终奖金(薪酬面议);
2、法定福利:社医保、带薪休假、每周工作五天、每天七小时;
3、全员福利:午餐补贴、节日津贴、红白慰问、员工旅游等。


其他要求

  • 1、大专以上学历,两年以上同岗位经验,熟悉行政与人力资源管理;
    2、具有良好的组织沟通协调能力和团队协作精神;
    3、熟悉公文写作格式,熟练运用办公软件;
    4、工作认真,责任心强,为人正直;
    5、要求女性,形象好。

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