职位概述

1.执行检查制度的贯彻执行;
2.协助监管后勤科的日常工作;
3.协助监管保安人员的安保工作,消防管理,公司环境建设监督;
4.协助车队管理工作,掌控各种出行合理性,控制成本;
5.协助前台的接待,差旅人员及客人的住宿、酒店、车票的安排;
6.建立顺畅的信息沟通,建立良好的员工关系;
7.推动企业文化的建设,策划、组织和实施各项宣传。
8.组织举行公司年会,员工活动,外联策划;
9.对公司办公设备使用维修、维护情况管理;
10.车间纪律问题的查处,监督;
11新进文职以上人员办公用品发放;
12.受理并及时解决与相关的员工投诉与争议;
13.利器、劳保用品的监管抽查。
14.行政日常工作异常的自我发现,并上报处理;
15.上级交待需要完成的其它事项。

其他要求

  • 学历要求:大专以上或应届生
    办公技能:会word、excel、PPT操作
    1.熟悉行政工作计划
    2.有较强的组织策划能力,善于做娱乐项目。
    3.较强的综合分析、沟通协调、书面表达与谈判能力,能承受较强的工作压力、安排与实施,并能主动发现问题与解决问题。
    能较灵活处理各类员工关系。

薪酬福利

五险带薪年假绩效奖金加班补助包住宿包三餐免费班车节日福利立即上岗员工旅游

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