首页  >  人事新闻  >  国内最新动态
手机扫码查看

    2020年泉州软件园建设发展有限公司公开招聘工作人员公告

    2020-7-2

    因业务发展需要,泉州软件园建设发展有限公司拟公开招聘一批工作人员。现将有关事项通告如下:

    一、公司简介

    泉州软件园建设发展有限公司系泉州市政府、丰泽区政府共同出资设立的国有企业,是泉州软件园(国家级高新区--泉州高新技术产业开发区“一区九园”之一,泉州市发展软件与信息服务业的核心园区,规划占地1018亩)的业主单位。办公地点位于泉州软件园。

    二、招聘岗位、人数及资格要求

    本次计划招聘具体岗位、人数及资格条件详见附件:《2020年泉州软件园建设发展有限公司招聘岗位信息表》

    三、招聘条件及要求

    1、具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规;具有良好的品行,作风正派;具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力。

    2、年龄要求:18周岁以上,35周岁以下(即在1985年1月以后出生)。

    3、国家教育部承认的本科及以上学历(含2020年应届毕业生),报考人员取得的学历须在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证。

    1)岗位所要求的全日制本科及以上学历,是指考生通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。

    2)报考人员取得的学历须在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证。招聘岗位有学位要求的,报考人员取得的学位须在中国学位与研究生教育信息网(http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查询认证。报考人员的毕业证书必须在2020年8月1日前取得。

    4、具有适应岗位要求的身体条件。

    5、符合报考岗位所要求的各项资格条件。

    6、有下列情形之一的不得报考:①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员;③现役军人、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;④法律规定不得报考的其他情形。

    四、招聘程序

    1、本次招聘采用网上报名、资格初审、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序的招聘办法。

    本次招聘,“泉州丰泽城市建设集团有限公司”及“泉州软件园建设发展有限公司”,报考人员只能选取一家公司的一个岗位报名。

    2、网上报名 

    采取网上报名的方式进行,不设现场报名点。

    报考人员须在2020年7月3日8:00至7月16日16:30期间登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘网站(http://ksbm.hxrc.com/),如实及时填写报名表,材料命名后以附件形式上传图片或文档:

    1)有效身份证件;

    2)毕业证书;

    3)教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网查询下载);

    4)职称证书、职(执)业资格证书;

    5)工作资历证明(提供与报名表“工作经历”一栏填写单位、时间一致的“劳动合同”,或单位人事部门提供的规范的“工作证明”或“离职证明”。

    网上报名表里的照片应符合如下要求:一张近期正面免冠二寸证件照.jpg格式,宽度300像素,高度400像素,分辨率为350dpi左右,大小150KB以下的彩色数码证件照片,逾期未提交合格照片的报考者将无法及时打印本人的准考证。

    3、打印准考证。入围笔试、面试的考生自行上报名网站打印准考证,打印准考证时间另行通知。

    4、报考者应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定,核对本岗位报考条件,每人限报考一个岗位。报考者对所提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符自行判断,提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。 

    五、考试

    本次公开招聘考试采用“笔试+面试”的方式进行。综合成绩=笔试成绩+面试成绩,笔试、面试成绩权重各占50%。 

    1、笔试

    各岗位笔试的开考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1,岗位开考比例低于3:1的,继续开考,笔试成绩应达到60分(含)以上才可进入面试环节。考试不指定辅导教材,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    1)笔试科目

    笔试科目设置为:公共基础知识,卷面总分100分,考试时间120分钟。

    2)笔试时间、地点及注意事项,具体见笔试准考证。报考人员应按照准考证上标明的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和本人身份证,未能同时提供上述证件的应聘者一律不予参加考试。

    2、面试

    面试前将对进入面试的考生报名时所提交的材料进行核实,凡不符合报考资格条件或有关材料信息不实和弄虚作假的考生,一经查实,取消面试资格。

    面试主要测试应聘者实际能力和综合素质,面试形式为结构化面试,总分值100分。面试开考比例低于3:1的岗位,考生面试成绩必需达60分(含)以上。

    考生自行上网打印准考证。面试对象、面试时间、地点和注意事项详见面试准考证,报考人员应按照准考证上标明的时间和地点参加面试。

    六、组织考察

    1、组织考察根据招考岗位人数1:1的比例,根据综合成绩排名对入围考察对象进行考察。被考察人员需提供当地的无违反计生、综治证明。

    2、入围考察对象出现综合成绩并列的,以面试成绩从高到低的排名顺序优先确定,面试成绩又相同的,根据学历高低、是否取得学位、是否党员、是否退役、转业的优秀士官或立功士官择优确定人选。对考察对象不合格或其他原因出现名额空缺时,将按综合成绩排名顺序依次递补开展考察。

    七、体检

    由招聘单位组织体检,体检项目和标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行,费用由应聘者自理。体检前,应聘者要提供主管部门同意报告证明或同意辞职证明,未提供相关证明者或自动弃权者取消资格,按报名人员资历条件择优依次递补。体检缺席或体检考察不合格的,取消聘用资格。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用。

    八、公示聘用

    经体检、考察合格后,拟聘人员名单将在中国海峡人才网泉州站(http://qz.hxrc.com/)热点公告栏公示5天。经公示合格者,将通知上岗报到。拟聘人员没有在限定的时间内报到的,视为自动弃权。拟聘人员体检不合格或自动弃权出现名额空缺,招聘单位将按综合成绩排名顺序依次递补。

    公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的人员,按有关规定签订聘用合同,确定人事关系,实行合同管理,聘用结果报主管部门备案。

    九、薪酬待遇

    对公示无异议的拟聘用人员,与泉州软件园建设发展有限公司签订2年劳动合同,试用期三个月。试用期薪酬按80%计算,试用期满经考核合格,公司为聘用人员办理转正手续。招聘人员的工作时间实行周末双休(法定节假日放假)。

    十、其他事项

    1、对应聘者资格审核贯穿招聘全程,一经发现报考人员不符合招聘通告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等),立即取消考试、聘用资格或解除聘用合同。

    2、本次公开招聘公告信息在中国海峡人才网泉州站(http://qz.hxrc.com/)热点公告栏及泉州软件园微信公众号发布,笔(面)试成绩、体检及录用名单公示等环节将通过中国海峡人才网泉州站(http://qz.hxrc.com/)热点公告栏发布,应聘者因未及时关注网上相关信息而影响招聘的,后果由应聘者自负。

    3、本次公开招聘的报名、笔试、面试、考察、体检、公示及聘用等工作全程接受纪检监察部门的监督。       


    附件:2020年泉州软件园建设发展有限公司招聘岗位信息表






                                                                                                                                                                          泉州软件园建设发展有限公司

                                                                                                                                                                                      2020年7月3日