应届毕业生可能心存疑虑：我该如何知道自己的“电”快用完了？什么时候需要充好“电”呢？

    海峡人才网表示，通常情况，是否需要补充电量，还是有一些警示信号的。如果你在工作中出现下面存在的问题，那么你就需要认真考虑及时“充电”了。

    工作中缺乏专业知识时，也就是说，目前的工作与所学专业没有必然联系，这种专业知识的短缺，可能尚未直接影响当前工作，但由于缺乏专业背景和正规培训，工作时似乎并不那么自信。针对这种情况，“充电”不能选择过江湖模式，尽快充电才是理智的选择。

    工作中需要更新知识结构时，如果不学习，不接受新事物，不用最新知识和技术武装自己，那么就有可能最先被淘汰，主动更新知识结构，掌握最新技能、技术，给自己的职业发展补充新能量。

    职业发展趋于缓慢时，当处在稳定、徘徊的状态时，就要提前为自己打算了。这时可以选择“充电”，同时当你处在职业选择的十字路口时，也应该及时补充，走出职场困惑期。

    缺乏职场安全感时，在职场中，即便身为高级主管，也常常有缺乏安全感的时候，俗话说“技多不压身”，多学习，多“充电”，即使没有“十八般武艺”，也能有拿得出手的技能。不论是跳槽或升职，也不愁没有伯乐相中你了。