岗位职责：参与组织行业调查研究，撰写调研报告，反映企业诉求；参与和协助政府主管部门研讨和制定建筑行业发展规划、方案和有关文件；为会员提供相关咨询服务；承担政府主管部门委托交办事项和秘书处领导交办的其他有关工作。 
　 二、报名条件 
　（一）政治合格、品行良好，身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业；
　（二）全日制本科及以上文化程度，中文或经济管理专业；
　（三）性别:男,35周岁以下；
　（四）能熟练使用各种办公软件，具有较强的经济管理理论基础，文字写作、活动策划、组织协调能力；

  （五）有良好的沟通表达能力和团队合作精神
　（六）有建筑企业工作经验者优先。
　 三、待遇 
　（一）工资薪酬按照《福建省建筑业协会薪酬管理办法》执行； 
　（二）食宿自理； 
　（三）享受五险一金等福利待遇。 
　 四、招聘程序 
　（一）报名及资格初审 
　　1.报名方式： 
　  网络报名方式：报名人员直接进入中国海峡人才网（www.hxrc.com）或福建省建筑业协会咨询网(sjx.fjjs.gov.cn)下载报名表，并将报名表及相关学历发送至电子邮箱：765846161@qq.com。 
　　2.报名时间: 2015年10月15日至2015年10月22日。
  　3.报名程序： 
　 （1）填写报名表及提交材料 
　　网络报名：登录中国海峡人才网（www.hxrc.com）或福建省建筑业协会咨询网(sjx.fjjs.gov.cn)，下载《福建省建筑业协会工作人员报名表》，填写完整后，发送《报名表》以及身份证、学历证书扫描件、本人近期免冠2寸正面彩色电子照片（jpg格式，大小20KB以下）至电子邮箱：765846161@qq.com。 
　 （2）资格初审 
　　用人单位对应聘人员进行报考资格条件的初步审查。应聘人员应如实填写、提交有关信息和材料，凡资格条件弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格。 
   （3）面试 
　　由福建省建筑业协会秘书处组织有关领导进行面试。 
   （4）体检 
　　通过面试后，我会将统一安排到指定的市级以上综合性医院进行体检，参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的，从进入该岗位面试人员中依次等额递补。体检费用由参加体检人员自理，聘用上岗后凭体检发票报销。 
   （5）聘用 
　　上述程序全部完成后，按福建省建筑业协会规定试用三个月，试用期满后由福建省建筑业协会与聘用人员签订劳动合同。 

   附：《福建省建筑业协会工作人员报名表》