福建农林大学关于引进急需高层次人才的暂行规定
                                  闽农林大人字[2002]19号

第一条 为提高我校办学质量和办学层次，努力造就并稳定一支德才兼备的教师队伍，为我校新一轮创业提供有力的人才保证和人才储备，根据中共福建省委、福建省人民政府《关于引进高层次人才和青年专业人才的若干规定》（闽委发[2000]10号），结合我校实际情况，特制定本暂行规定。

第二条 学校每年根据学位点建设、师资队伍建设，特别是新兴学科、薄弱学科的建设需要，设立若干急需人才岗位，并以适当形式在校内外公布。

第三条 符合第二条的急需高层次人才的优惠待遇分别为：
1、两院院士
   安家费20万元；
   科研启动费200万元（会同课题申请，下同）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定，每月享受省人才津贴5000元；
   提供一套四居室住房（建筑面积不少于150平方米）；
   提供一部公务车，一台手提电脑，一部程控电话；
   配备科研助手。
2、国家重点学科带头人、国家有突出贡献的中青年专家（年龄50岁及以下）
   安家费8万元；
   科研启动费30万元（社科类10万元）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定，每月享受省人才津贴2000元；
   提供一套四居室住房；（经省主管部门认定的高层次引进人才，如购房，建筑面积参照省内同级同类人员标准，购房款由政府、学校和个人各出资1/3，来校工作满五年后产权归个人所有，下同）；
   提供一台手提电脑，一部程控电话；
   配备科研助手。
3、国家“百千万人才工程”一、二层次人选（年龄50岁及以下）。
   安家费6万元；
   科研启动费20万元（社科类7万元）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定，每月享受省人才津贴1000元；
   提供一套四居室住房；
   提供一台电脑，一部程控电话；
4、省部级重点学科带头人、海外著名专家学者、重点高校或由省级及以上评审、认定的博士生导师（年龄在50岁及以下）
   安家费4万元；
   科研启动费10万元（社科类3万）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定,每月享受省人才津贴500元；
   提供一套现有四居室住房；
   提供一台电脑，一部程控电话。
5、具有博士学位的留学人员（35岁及以下）或具有博士学位的教授（45岁及以下），急需的学科可适当放宽。
   安家费4万元；
   科研启动费5万元（社科类2万）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定,每月享受省人才津贴500元；
   提供一套现有三或四居室住房和一部程控电话。
6、教授或具有博士学位的副教授（教授45岁及以下,副教授35岁及以下）
   安家费3万元；
   科研启动费3万元（社科类1万）；
   根据省闽委发[2000]10号文件规定,每月享受省人才津贴500元;
   提供一套现有三或四居室住房和一部程控电话。

第四条 引进人员的配偶可随调，并协助联系安排其未成年子女入学、入托。

第五条 对享受高层次人才优惠待遇的按最高标准享受，不重复享受，享受期限按省有关文件规定执行。在服务期限内职务变动，人才津贴标准从次月起按新标准发给。

第六条 引进人员来校报到，必须与学校签订聘约，履行岗位职责，服务年限为10年。实行严格的聘约目标管理，按岗位职责，每年考核一次。考核不合格的，将取消相应的优惠待遇。服务期未满离开学校,视为违约行为，原享受学校提供的一次性待遇（包括安家费，购买房子学校出资部分），按每提前一年返回1/10处理。

第七条 本规定由人事处负责解释。

第八条 本规定自公布之日起执行。

福建农林大学人事处联系方式
    邮  编：350002
    地  址：福州金山 福建农林大学人事处
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