漳州市
腾龙芳烃(漳州)有限公司简介

　　腾龙芳烃(漳州)有限公司年产80万吨对二甲苯项目为原厦门80万吨/年对二甲苯工程迁址到漳州建设，建设规模为80万吨/年，项目包含连续重整，加氢裂化，硫磺回收，吸附分离，原料处理（脱汞、砷、硫、氮）等工程，其中连续重整采用法国AXENS的专利技术，加氢裂化采用美国CLG的专利技术，硫磺回收采用意大利KTI的专利技术，芳烃抽提采用美国UOP的专利技术，歧化、异构化、吸附分离采用法国AXENS和美国E-M的专利技术，原料处理（脱汞、砷、硫、氮）采用法国AXENS的专利技术。(注：以上专利费共用2500多万美元)
　　PX产品为我国急需的产品，属于国家鼓励发展的产品品种，国内市场容量大，项目的建设符合国家产业政策。国际PX生产装置正在向大型化发展，单套装置最大规模已达到120万吨/年,规模效益显著，而我国现有生产装置多数处于中小规模，最大的单线生产能力也只有45万吨/年，与国际先进水平相比，尚有较大差距。该项目的建设规模达到80万吨/年，项目建成后，将成为我国规模最大的PX 装置，有效地提高规模效益，提高产品的竞争力
　　根据初步测算，本项目的总投资为 1378400万元，其中外汇 88025万美元，人民币762228万元。投资回收期税后7.24年（包括建设期），投资回收期税前7.07年（包括建设期）；投资利润率为11.01％, 投资利税率为14.79％，所得税前后的内部收益率分别为14.81％和16.53％, 均高于基准折现率10％，说明本项目有一定的盈利能力。除企业效益较好外，社会效益也比较好，还可直接、间接创造新的就业机会，又可加快海峡西岸经济开发区的发展。可以说，本项目的建设不但有利于国家和地方的财政收入，也有利于古雷港已投入基础设施建设的大量资金的回收和劳动就业。

　　单位地址：漳浦古雷半岛杏仔村路
　　联系人：刘荣喜
　　联系电话：05966311042  
　　传真号码：0596-6311604
　　电子邮件： rxliu@xltl.com.cn
高层次人才岗（职）位需求信息表
序号 岗（职）位名称 需求人数 条件要求 提供待遇（包括年薪、工作、生活条件等） 引进方式 引进渠道 备注
学历 专业 专业技术职务 业绩、能力及经历等其他要求 全职 兼职 项目合作 海外 国内
1 高级管理人才
(协理以上)		 5 本科以上 化学类及管理类 中级以上 丰富的企业管理经验 20万以上 3     2 3  
2 高级炼油开工专家 5 本科以上 石油炼制类 高级工程师 丰富的大型石油化工开工经验 15万以上 3 1 1 1 4  
3 石油炼制装置技术专家(加氢裂化,连续重整,吸附分离,制氢,常减压,硫磺回收等) 6 本科以上 石油炼制类 工程师以上 10年以上相关装置经验 10万以上 6       6  
4 石化设备技术专家 6 本科以上 化工机械类 工程师以上 10年以上石化设备经验 10万以上 6       6  
5 石化仪表技术专家 6 本科以上 仪器仪表类 工程师以上 10年以上石化仪表经验 10万以上 6       6  
6 油品储运专家 4 本科以上 油品储运类 工程师以上 10年以上油品储运经验 10万以上 4       4  
7 石化安全顾问 2 本科以上 石化安全类 安全工程师以上 20年以上安全工作经验 10万以上 2       2  
8 石化DCS专家 4 本科以上 自动化技术类 工程师以上 10年以上石化DCS工作经验 10万以上 4       4  
9 高级财务管理专家 1 本科以上 财务类 注册会计师 15年以上高级财务管理经验 10万以上 1       1  
10 高级法律顾问 1 本科以上 法务类 律师以上 10年以上法务经验 10万以上 1       1  
11 码头建设专家 2 本科以上 土建类 工程师以上 10年以上码头建设经验 10万以上 2       2  
12 高级分析专家 2 本科以上 化学类 工程师以上 10年以上分析经验 10万以上 2       2  
13 项目建设监理 8 本科以上 监理类 工程师以上 20年以上工作经验 10万以上 8       8  
14 高级电厂技术专家 4 本科以上 锅炉,汽机类 工程师以上 10年以上电厂工作经验 10万以上 4       4  
厦门科华恒盛股份有限公司简介

　　厦门科华恒盛股份有限公司（以下简称科华公司，股票简称“科华恒盛”，股票代码：002335）成立于1999年，其前身漳州科华电子有限公司创建于1988年，科华公司是一家以研究电力电子技术为核心的高科技企业，21年来专注于电源领域的研发、生产、销售和服务，至今拥有6家全资或控股子公司、3个电源技术研究中心和2个电源制造基地，40多个厂级直属服务网点，形成以研发中心、制造中心、销售中心、厂级直属服务为格局的高新技术企业群，是中国UPS行业首家“国家级重点高新技术企业”、“中国驰名商标” 是“中国电源协会会员单位”、是“中国通信标准化协会全权会员”、“中国优秀民营企业”，“福建省创新型试点企业”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“最受中小企业信赖企业”。
　　目前科华公司现有员工总数近千人，其中大专以上学历的专业技术、销售和经营管理人才占员工总数的50%以上，包括享受国务院特殊津贴专家3人，福建省优秀专家1人，高级工程师10人，工程师195人，具备了雄厚的产品研发实力和卓越的技术专家队伍。
　　“培育人才即是创造一流的产品”，科华公司本着这一理念，不仅欢迎具有事业心、敢于挑战的人才，还培育出大量诚信敬业、务实创新、不断进步、追求卓越的员工。在公司现有的“公开、公平、公正”的原则上，建立科学合理的人才竞争机制，致力为优秀人才创建发展舞台。

　　单位地址：福建省漳州市金峰开发区北斗工业园科华工业园            
　　单位网址：http://www.kehua.com.cn
　　联系人：陈先生       
　　联系电话：0596-2600000     
　　传真号码：0596-2895827   
　　电子邮件：chenyonglin@kehua.com
高层次人才岗（职）位需求信息表
 
序号 岗（职）位名称 需求人数 条件要求 提供待遇（包括年薪、工作、生活条件等） 引进方式 引进渠道 备注
学历 专业 专业技术职务 业绩、能力及经历等其他要求 全职 兼职 项目合作 海外 国内
1 研发经理（研发二部；工作地点深圳） 1 本科及以上学历 机械、电气 具备通信电源或者电力系统配电和结构设计能力，熟悉通信系统和电 力系统配电的相关技术标准 有五年以上相关行业的工作经历，同时必须具备三年以上研发部门管理经验，为人正派，有大公司工作经验者优先 年薪10—15万 √       √  
2 高级软件开发工程师 4 本科及以上学历 电子相关专业 具有较强的分析能力和技术攻坚能力 具有五年以上电力电子、电气控制、变频器、逆变器、风电系统开发经验；具有软件资格证书 年薪10—15万 √       √

 
3 研发项目经理 3 本科以上学历 电子相关专业 有管理团队的经验,善于客户沟通和内部协调 5年以上电子研发从业经验，两年以上项目开发管理经验 年薪10—15万 √       √  
4 高级硬件开发工程师 3 本科以上 电子相关专业 具有较强的分析能力和技术攻坚能力 具有五年以上电力电子、电气控制、变频器、逆变器、风电系统开发经验 年薪10—15万 √       √  
漳州片仔癀药业股份有限公司简介

　　漳州片仔癀药业股份有限公司位于漳州市城区南郊，是国有控股医药类上市公司。公司始终秉承“诚信为本，质量至上”的经营理念，坚持 “为人民制好药”的企业宗旨。主产品片仔癀已连续20年位居中国中成药单项产品出口创汇第一名，注册的“片仔癀”商标于1999年元月被评为“中国驰名商标”，1995年被原国内贸易部认为“中华老字号”之后，2006年再次被商务部认定为首批“中华老字号”，2007年7月被评为中华老字号品牌价值20强。公司于2002年10月成立企业博士后科研工作站，2009年12月成立院士专家工作站，是全国首批守合同、重信用企业、国家火炬计划重点高新技术企业、福建省20家重点联系和重点扶持的骨干企业，居我国中成药行业50强。公司连续多年入选全国 500 家最佳经济效益工业企业，连续六次被评为福建省文明单位，现拥有控股企业6家。

　　单位网址：www.zzpzh.com
　　联系人：黄志文            
　　联系电话：0596-2305450           
　　传真号码：0596-2306435
　　电子邮件：hzw@zzpzh.com

高层次人才岗（职）位需求信息表
序号 岗（职）位名称 需求人数 条件要求 提供待遇（包括年薪、工作、生活条件等） 引进方式 引进渠道 备注
学历 专业 专业技术职务 业绩、能力及经历等其他要求 全职 兼职 项目合作 海外 国内
1 产品研发 2 博士 药物分析 高级

具备优良的学术水平及敬业精神

薪酬根据引进方式核订；公司提供必要的工作场所及免费公寓

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2 营销总监 1 硕士及以上 营销 高级

具备优秀营销策划、团队领导及协作能力

薪酬根据业绩核订，公司提供公寓及必要的工作场所

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