职位概述

1.全面负责、主持公司的日常经营、行政和管理活动，负责绩效考核，努力营造良好的企业发展运营内外部环境。
2.全面组织实施董事会的有关决议和规定，全面完成董事会下达的各项指标，并将实施情况向董事会汇报。
3.负责和组织实施公司发展规划、年度经营计划，完成经营责任目标和年度计划。
4.负责制定公司各阶段营销战略规划，构建全面的营销管理体系，不断扩大产品市场占有率、品牌知名度。
5.负责制定公司安全生产工作，制定和完善有关安全生产制度和办法，组织安全专项活动；负责安全生产应急管理和安全事故调查处理；负责对重大危险源、重大安全与质量隐患、重大环保风险的监管。
6.对公司重大投资、经营活动正确决策，认真领导、杜绝重大事故、失误发生。
7.负责公司财务管理、预算、决策和利润分配，严守财经纪律，做好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。
8.全面做好公司的人才培养和组织建设工作。
9.签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。
10.负责组织公司规章制度的拟定、修改和编写工作，参与管理制度的拟定、讨论、修改工作，对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。
11.负责公司品牌建设与管理。

其他要求

薪酬福利

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