职位概述

1、负责公司员工的招聘、选聘、录用(安排面试、上岗),员工人事档案的建立、保存、 更新,人才库建立与人才挖掘、引进工作等;
2、 负责办理公司员工签合同、解聘、奖惩等办理事项,办理公司职员考勤、出勤、公差、 请休假等考勤事项,与各项保险业务的办理;
3、负责公司相关资料的整理、人员的继续教育等工作;
4、负责策划、组织实施全公司职员大会、开展年度总结评比和表彰;丰富职员文体活动和公司庆典活动凝聚公司团队;协助对外联谊活动;
5、领导交办的其它工作。

其他要求

  • 有良好的团队配合精神,认真细致、勤劳踏实

薪酬福利

周末双休五险一金带薪年假绩效奖金全勤奖加班补助出差补贴餐补房补立即上岗员工旅游

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