职位概述

【岗位职责】
1、与部门沟通招聘需求,负责招聘工作;
2、维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试;
4、安排候选人入职;
5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
【任职要求】
1、人力资源或相关专业大专及以上学历;
2、一年以上相关工作经验者或优秀应届毕业生;
3、有人力资源招聘的实务操作经验优先考虑;
4、熟练使用办公软件。
【晋升途径】
试用期员工 -- 星级招聘专员 -- 三星招聘专员 -- 五星招聘专员 -- 储备招聘主管
-- 招聘主管 -- 招聘经理 -- 人资主管 -- 人资经理
【薪资待遇】
1、员工薪资:3500-4000+招聘抽成+业绩抽成+部门奖金(有人力资源相关证件薪资可加)
(综合薪资在5000,招聘旺季薪资可过万)
2、主管薪资:4000-6000+小组抽成+个人抽成(具体可面议)
3、商业保险,五险一金
4、工龄补贴:满半年即可享受;
5、生活补贴:话补,加班补贴,餐补,节日补贴,满勤奖
6、员工购房租房可享受优惠,减免佣金等政策;
7、丰富的团建旅游活动
【上班时间】
夏季时间:08:30--12:00;14:30--18:30
冬季时间:08:30--12:00;14:00--18:00
周末双休,法定节假日休息(根据工作情况可进行调休)
【工作地址】
5A级写字楼,福州最高楼,福州市台江区广达路世茂国际中心42楼(2号门进)
地 铁:茶亭站D出口
公交站点:2、77、121公交到茶亭,83、64、92、336公交到祖庙
附近公交站点还有群众路,洋头口,茶亭公园,安淡,公交仁德站
---良好的办公环境,积极快乐的工作氛围,可长期发展的职业平台,期待您的加入---

薪酬福利

周末双休五险一金带薪年假立即上岗

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