职位概述

1、根据分支机构规划及任务分配,制订所辖业务组的工作规划,包括所辖组工作目标、销售计划、实施措施等;
2、负责所辖业务组的人员招聘、业务培训、日常管理工作,培养组内优秀人才,做好人才储备工作;
3、负责所辖业务组的产品推广销售工作。

其他要求

  • 1、本科及以上学历;
    2、年龄20-35周岁;
    3、一年及以上产品销售团队管理工作经验;
    4、学习接受能力强,热情,开朗,表达宣导能力强。

薪酬福利

五险一金带薪年假绩效奖金节日福利专业培训定期体检

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