职位概述

一、教学职责
1、课程设计与教学：根据专业培养目标和教学大纲，设计并教授药品经营与管理相关的专业课程，如《药品市场营销》、《医药电子商务》、《药事管理与法规》、《药品物流管理》等，确保学生掌握扎实的理论基础。
2、实践教学：组织并指导学生进行校内外的实习实训，如模拟药店运营、药品营销策划、市场调研等活动，增强学生的实践能力和创新能力。
3、教学方法创新：采用案例教学、项目式教学、翻转课堂等现代教学方法，激发学生学习兴趣，提高教学效果。
二、科研与社会服务
1、科学研究：参与或主持与药品经营与管理相关的科研项目，探索行业发展趋势，研究成果可用于教学改进或为企业提供咨询建议。
2、行业联系与合作：建立与医药企业、行业协会等机构的紧密联系，参与校企合作项目，为学生搭建实习就业平台，同时了解行业动态，促进教学内容的更新与调整。
3、社会服务与培训：为企业提供员工培训、技术咨询等服务，参与行业标准的制定与修订，推动医药行业的健康发展。
三、学生指导与职业规划
1、学生指导：关注学生的学习与生活，提供个性化的学业和职业发展规划建议，帮助学生明确职业目标，提升综合素质。
2、就业指导：收集医药行业就业信息，组织招聘会、职业讲座等活动，帮助学生顺利就业或创业。

其他要求

薪酬福利

本网提醒：以招聘等理由收取培训、押金等费用，均涉嫌违法，请提高警惕，以免受骗上当！