职位概述

负责公司日常招聘工作:招聘平台维护、岗位发布等。
负责员工考勤核算及工资核算。
负责社会保险增、减员办理。
负责员工劳动合同签订及档案保管。
负责办公用品采购及日常出入库登记管理。
负责员工宿舍、食堂事项对接及款项请款。
负责员工入职、离职手续办理。
负责制度文件制订、修订及发布实施。
负责公司企业文化活动策划及组织(团建、生日会等)。
负责周例会信息发布及会议记录。
各类公告、通报文件撰写。
各类行政费用的请款及数据统计。

其他要求

  • 1.有人事、行政相关工作经验2年及以上,人力资源、工商管理等专业。
    2.责任心强、执行力强,沟通能力好。
    3.熟练使用各办公软件。

薪酬福利

五险全勤奖包吃包住包住宿包三餐员工旅游

联系方式

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