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    涵江区人社局多举措促进妇女就业

    2018-11-12

      涵江区人社部门多举措促进妇女就业,着力营造创业就业环境,确保广大妇女享有平等就业的权益。开展"就业帮扶,真情相助"为主题的"再就业援助月"活动,促进广大妇女得到广泛就业。
       该区鼓励各用人单位积极开发公益性岗位,与安置精准扶贫对象、就业困难人员和零就业家庭人员签订1年以上劳动合同,并按规定缴纳社会保险费的乡镇(街道),按我市最低工资标准1500元/月、人给予岗位补贴。2018年1-10月共开发公益性岗位劳动保障协理员、保洁保绿员、公共厕所管理员34人,其中女性12人,占总人数的35.29%,发放第一、二季度公益性岗位补贴金额187.65万元,其中女性补贴金额66.45万元。
       落实优惠政策,扶持创业就业。该局认真做好《就业失业证》的申领发放工作,2018年1-9月共办理《就业失业证》369本,其中女性170人,占总人数的46.07%。对灵活就业的就业困难人员提供政策扶持,有力地促进就业工作的开展。2018年1-9月共办理社保补贴319人,其中女性145人,占总人数的45.45%,补贴金额137.18万元,其中女性64.48万元,解决妇女后顾之忧。加强失业保险基金的管理和发放工作,确保参保人员的合法权益不受侵犯。积极倡导职工参加失业保险,2018年1-9月失业保险参保人数58783人,其中女性35889人,占参保总人数的61.05%。2018年1-9月共发放失业保险金6296人次,发放失业保险金696.32万元,其中女性2637人次,享受失业保险金291.86万元。随着最低工资的逐年提高,失业保险待遇水平逐步提高,大大保障了妇女失业后基本生活的后顾之忧。
       据悉,该区还将进一步提高全社会的法律意识,增强企业执行劳动法律法规的自觉性和女性劳动者的自我保护意识,同时,努力完善妇女就业平台,为该区妇女充分就业发挥更大作用。
       来源:涵江区人社局



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