三明城发集团招聘公告

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三明城发集团招聘公告

2020-06-24

因工作需要，三明城发集团拟向社会公开招聘工作人员。具体如下：

一、集团公司简介

市城投公司成立于2009年11月，于2011年组建城投集团，2019年8月，以城投集团为主体，整合重组三明市城市建设发展有限公司（简称：市城发集团），注册资本金为20亿元。经营范围为：市政基础设施建设、土地收储前期开发、城市建设投融资、授权国有资产经营管理、房地产开发、建筑施工、规划设计、物资贸易、仓储、酒店经营管理、文化旅游及康养、教育培训等。市城发集团下设市城投集团、福建一建集团、市物资集团、市文旅集团、福建东南设计集团、市康养集团、市教育集团等7个二级集团和市土发公司1个二级子公司，拥有38个三级企业。集团内设党群工作部、纪检监察室、综合管理部、财审部、人力资源部、造价审核部、工程管理部（安全生产部）、技术管理与投资发展部等8个职能部室。

二、招聘岗位

（一）招聘岗位、人数、职责、任职资格

本次计划招聘12人，具体招聘岗位详见《2020年三明城发集团公开招聘岗位一览表》（附件1）　　

　　（二）招聘条件及要求

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，诚信廉洁，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，无不良履职记录和不良行为记录;

3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

4.符合招聘岗位资格条件。

　　有下列情形之一的，取消应聘资格：

　　1.受过司法机关刑事处罚的;处于党纪、政纪处分期内的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　2.经在全国法院被执行人信息查询系统查询，属于失信被执行人的;

3.其他不宜报名的。

报名者的学历、资格条件或相关资历要求的计算截止时间为2020年6月22日。未取得学历或不符合相关资格条件的，取消报名或应聘资格。

三、招聘程序和方式

本次采取向社会公开招聘的方式，坚持德才兼备、择优聘用的用人标准，按照发布公告、报名、资格审查、面试、社会调查、确定聘用人选、办理入职等程序进行。

（一）公告。本次招聘岗位、人数、任职资格、岗位职责等信息在三明市城市建设投资集团网站（www.smctjt.com）向社会统一公告。

（二）报名。本次招聘采取网络报名方式，请应聘者下载填写《三明城发集团公开招聘工作人员报名登记表》（附件2），投递至邮箱smrlzy0598@126.com（文件命名为“姓名+应聘岗位”）。

报名时间：2020年6月23日至2020年6月30日。

（三）资格审查。集团人力资源部负责组织资格审核，经审查合格者，将通过电话联系应聘人员，请应聘人员保持电话畅通。如出现电话联系不上、未及时确认参加应聘相应环节的，视为自动放弃应聘资格。

（四）面试。本次招聘原则上采取面试方式进行。根据岗位不同安排初试、复试。进入面试的应聘人员应于规定时间、地点（具体另行通知）参加面试。参加面试时，应聘人员须携带毕业证、（含教育部门出具的学历学位验证证明材料）、身份证、荣誉证书、相关职业/执业资格证原件及复印件。未按时到现场参加面试的，视同本人放弃应聘资格。

应聘者学历学位请自行在“学信网”、“学位在线”进行在线认证，并提供验证报告；资格证书请提供资格确认文件、在线查询截图等相关材料。

（五）笔试。综合文字岗采取面试、笔试相结合方式。笔试重点测试应聘者文稿写作能力。

（六）社会调查。主要调查包括但不限于有关证书、证件的真实性，任职经历、工作表现、业务能力、综合素质及综治等情况。

（七）确定拟聘用人选。根据面试情况、社会调查情况确定拟聘用人员。

（八）入职体检。拟聘用人员在规定时间内（具体时间另行通知）自行到医院进行体检，体检项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由拟聘人员自行承担。

（九）办理入职。录用人员须在接到聘用通知后的规定时间内报到，逾期未报到的，取消聘用资格。若有特殊情况经批准的，可延期报到。

四、薪资及福利待遇

1.新招录员工需服从集团公司统一安排调度，按公司规定签订劳动合同，约定试用期；

2.新招录员工工资待遇按录用公司现行的工资制度执行，按规定为新录用员工缴纳五险一金（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金）。

3.新招录员工按录用公司福利规定，享受相关福利。

五、其他事项

（一）所有人员实行聘任制，与录用单位签订劳动合同，约定试用期，若试用期满经考核不合格或不适岗，则予以转岗、降聘或辞退。聘用期满后，根据业绩考核情况，决定解聘或续聘。